Ravensburg | 09.03.2011

Der Bodensee Bild: Internationale Bodensee Tourismus GmbH / Achim Mende
Eine erfolgreiche Wintersaison bzw. Sommersaison in Vorarlberg und am Bodensee ermöglichen ganzjährige Beschäftigung im Hotel-Gewerbe. EURES Bodensee vermittelt Arbeitskräfte.
Mit einer starken Wintersaison in Vorarlberg und einer ebenso starken Sommersaison am Bodensee bietet die Region ideale Voraussetzungen für eine nahezu ganzjährige Beschäftigung im Hotel- und Gaststätten-Gewerbe. Unter dem Motto „Sommer am See, Winter im Schnee“, haben im vergangenen Jahr Beraterinnen und Berater von EURES Bodensee, Arbeitskräfte von Hotels auf der deutschen Seeseite an Tourismusbetriebe in Vorarlberg vermittelt. Die EURES Bodensee ist eine Grenzpartnerschaft verschiedener Arbeitsmarkt-Organisationen. Jetzt gehen die Bemühungen wieder in Richtung Deutschland.
Jobbörse in Zürs
„In unserem neuen Projekt versuchen wir, Kooperationen zwischen Ein-Saison-Betrieben aus Lech/Zürs und dem Bodenseeraum zu schaffen, um bewährte Arbeitskräfte längerfristig an die Tourismus-Betriebe zu binden“, beschreibt Dietmar Müller das ehrgeizige Unterfangen. Dietmar Müller ist EURES-Berater des Arbeitsmarkt-Service Vorarlberg. Im Hotel Arlberghaus in Zürs fand dazu im Februar eine Jobbörse statt, zu der Tourismus-Betriebe aus der Bodenseeregion geladen wurden. Über 40 Arbeitskräfte nutzten die Gelegenheit, sich im persönlichen Gespräch mit den Unternehmen über Arbeitsmöglichkeiten in der Sommersaison zu informieren.
Projekte zum Wohle der Tourismusbranche
„Ich glaube, dass dieses Projekt Zukunft hat. Uns muss es gelingen, Tourismus-Betriebe mit ähnlichen Arbeitsbedingungen zusammen zu bringen, um die besten Arbeitskräfte ganzjährig beschäftigen zu können“, ist Mag. Thomas Eggler vom Hotel Arlberghaus überzeugt. Die gute Zusammenarbeit zwischen dem AMS Vorarlberg und den regionalen Tourismus-Betrieben soll auch zukünftig die Umsetzung gemeinsamer Projekte zum Wohle der Tourismusbranche ermöglichen.
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